A Unique Approach for Unique Needs
At Groupe LDL, we ask questions to understand your reality and your needs. We believe that each learner is unique, as are the objectives of each of our clients. We offer the most appropriate methods to achieve your goals. Our approach relies upon a unique combination of several recognized teaching methods.
Enjoy peace of mind, Groupe LDL will take care of everything
Groupe LDL offers a turnkey solution by taking care of all the steps in the process:
- Employee registration
- Session planning
- Course confirmation
- Final participant assessment
- Management of attendance and progress reports and satisfaction surveys
- Follow-up for each participant on competency acquisition and retention
We are there for you throughout the process. With our rigorous approach, you can rest assured that your training budgets will be optimized.
Communiquer rapidement et efficacement, avec l’apprentissage actif
Des études démontrent que la plupart des étudiants se souviennent seulement d’environ 10 % de ce qu’ils lisent dans un manuel, mais retiennent près de 90 % de ce qu’ils apprennent en l’enseignant à d’autres.
C’est pourquoi nous proposons aux apprenants de faire de courtes présentations de ce qu’ils apprennent. Soutenus par le facilitateur, les apprenants développent ainsi leurs compétences rapidement. Au même titre, la conversation mobilise les notions et permet à l’apprenant de les mettre en action.
Apprendre selon votre expérience unique avec l’andragogie
L’adulte apprend à partir de ses expériences et de sa réalité. Contrairement à l’enfant, l’apprenant est autonome et motivé par sa volonté d’améliorer sa qualité de vie personnelle et professionnelle. Il veut acquérir des savoirs pratiques.
Nous adaptons nos méthodes d’enseignement à la façon d’apprendre de chacun de vos employés. Où qu’ils en soient dans leur vie personnelle et professionnelle, l’andragogie permettra de rendre les apprentissages concrets et pratiques pour eux.
Révéler son potentiel d’apprenant avec la programmation neurolinguistique (PNL)
Chaque apprenant a un mode d’apprentissage prédominant : visuel, auditif ou kinesthésique. La PNL permet de déterminer le mode à privilégier pour faciliter l’intégration et la mise en pratique de la langue seconde.
Nous prenons le temps de bien cerner le profil de chacun de nos apprenants. Nous savons que les compétences se développent plus facilement et efficacement quand l’apprentissage est optimisé et personnalisé.
Our Promise
As a trusted partner, we are committed:
To the learner: to respecting your pace, your goals and your ambitions.
To our clients: to putting our expertise to work for you, so you can achieve your business objectives.
We believe that learning is a business development strategy. By working together, we can help your team and your company break down language barriers and reach new horizons.